• 2018 NPOst 公益交流站年會

    公益創新規模化 Scaling Innovation

     

    當我們只有 5 個人的時候,是否就能思考如何影響 50000 人?如果一個計畫雖然得以「永續」,但永遠只能影響 50 人,它還值得嘗試多久?如果從一個計畫創立之初就想像它「長大」的模樣,有什麼事現在就非做不可?

     

    《哈佛商業評論》分析過去 100 年來 15 項大膽的社會改革方案,顯示 9 成的社會變革需耗費超過 20 年才能達到大規模成功。《史丹佛社會創新評論》也強調,我們已經有太多小規模的多點創新,但隨之而來的「可複製性」卻微乎其微,使得再好的想法平均在 2 年內就會無疾而終。今年 NPOst 年會,是一場專門針對非營利組織與公益團體的創新探究,適合所有工作者靜心思考:

     

    我們如何將創新的影響力盡可能加速、擴大,以趕上這世上所有急待解決的問題?

     

    沒有標準答案,不論是非對錯。只有一位重量級國際講者與你深入探究如何「加速擴張創新的影響力」;6 個國內傑出的工作者/組織引領我們看見公益部門如何精彩跨界激盪火花;6 位由你我共同精挑細選出的公益行動家,讓我們想像改變的各種可能。以及,一場私密的 Party 與盛大的交流,創造無盡的機會與無價的體驗。


    延伸閱讀 1「創新」已經太多!真正能改變世界的大規模影響,來自於高品質的複製​

    延伸閱讀 2公益志業的擴張迷思:組織規模與社會影響力,未必是正相關

    延伸閱讀 3非營利組織的 6 大「最終階段」:不必擴張組織規模,也能將影響力最大化

     

    活動資訊

    日期:2018 年 10 月 19 日

    時間:09:30-17:00(09:00 開放入場)、17:00-19:00(鐵粉趴)

    地點:四號公園演藝廳

    地址:新北市中和區中安街 85 號 B1

  • NPOst 2018 年會議程

  • 手刀搶票

    7/4-8/7 flyingV 募集鐵粉趴達標,恭喜群募期間購票者可以參加年會當天加辦鐵粉趴!

    沒搶到鐵粉早早鳥票嗎?不用擔心,8/8-9/7 販售早鳥票,價錢還是很佛心的!

    9/8 之後,除一般票,還有學生票與團體票喔!

  • 重量級國際論壇│講者

    Ms. Dar Vanderbeck | CARE USA 首席創新長

    全球百大 NGO CARE 是二戰期間成立的國際人道救援組織,致力於婦女賦權與性別平權、經濟發展與扶貧,以及緊急救援、糧食安全、環境氣候、教育與健康等,累積 70 逾年的經驗於 93 個國家開展 1044 個計畫,扶助逾 8000 萬人,影響人數超過 2.5 億。美國 CARE(CARE USA)更名列《富比士》(Forbes)雜誌排名全美第 33 大 NGO,年收入 150 億臺幣。

     

    Dar Vanderbeck 名列 CARE 的全球管理團隊領袖成員,並擔任美國 CARE 的首席創新長(Chief Innovation Officer, CIO),亦曾擔任美國國際開發署(USAID)計畫經理及署長白宮事務特助歐巴馬總統交接小組援外政策專家團隊、麥肯錫(McKinsey & Co.)管理顧問公司全球傳播協調人、Resolute Consulting 副總裁、「為美國而教」(TFA)社會企業創新團隊常務董事。

     

    2016 年,Vanderbeck 女士開啟「規模 x 設計加速器」(Scale X Design Accelerator,SxD)計畫設計挑戰賽,旨在顛覆並重新定義「創新發展計畫」的意義,強調「創新無處不在,成功規模化、持續解決問題的方案卻少之又少。」SxD 挑戰賽因此鼓勵全球的 CARE 創新團隊提出「可拓展」與「可持續」的方案,並提供輔導、技術與相關資源,以加速縮短創新與改變之間的距離。

     

  • 引言人 許立民 | 臺大醫院創傷醫學部主治醫師

    2013 年底接任臺北市社會局長(至 2018 年 8 月),自擔任醫師時就「愛管閒事」,長期參與社會運動、為環保議題發聲。2007 至 2009 年任職於臺南奇美醫院,為聲援環保團體,自己學習斷層、地下水、環評法、行政訴訟等知識,促使時任臺南市長賴清德撤銷環評結論;2009 年從臺南北上臺大醫院,公開反對政府開放美牛進口、反對農委會水保局放寬集水區管制,甚至出現在「苗栗苑裡反瘋車」場合。始終站在弱勢的一邊,認為專業不侷限在懂得多少,最重要是學著解決未知的問題。

    主持人 鄭國威 | 泛科媒體共同創辦人​

    還沒上學之前以為自己是天才,上學之後才知道自己是廢柴,知識上癮患者兼發問狂,對自己的愚蠢擁有極高自信,對這個小小的世界有著過多的好奇,與夥伴連續創辦 PanSci 泛科學、Punchline 娛樂重擊、PanX 泛科技…等泛科知識公司旗下網站,現任公司知識長。

  • 焦點發表│講者

    • 全臺首例,NPO 全組織社會影響力評估:楊家彥博士 X 勵馨基金會​
    • 影響規模:全臺非營利組織

    楊家彥 | 社會影響力評估顧問

    留美經濟學博士,曾任臺經院六所所長、鴻海智庫執行長,並任職臺灣經濟研究院十餘年,現為逢甲大學兼任教授、Impact Hub Taipei 社會效益評估顧問。其鑽研領域為中小企業、知識服務及產業創新等。近年投身影響力投資,希望跨域整合多方力量,投入未來生活探索、經濟社會共益發展之志業。

    紀惠容 | 勵馨基金會執行長

    投入勵馨基金會近 25 年,主張服務與倡議同行,推動反雛妓運動,串聯相關團體進行國會遊說,倡議女兒價值。與楊家彥博士開啟勵馨基金會社會投資報酬率(SROI)分析研究,為全臺首間完整評估「全組織社會影響力」之非營利組織。

  • 謝宗震 | D4SG 資料英雄計畫主持人

    • 一群「有愛」的資料分析師,引爆公益領域的資料革命

    • 影響規模:縣市級 & 總統級

    謝宗震畢業於清華大學統計所,擔任政治大學兼任助理教授。致力推動以資料作為論證基礎的政策治理工作,擅長整合各方資源以資料分析驅動服務創新。身為《D4SG 資料英雄計畫》主持人,協助政府機關與非營利組織透過資料分析解決問題,獲選為行政院青年諮詢委員,協助政府導入資料治理政策。同時也是世界最大開源平臺 Github 臺灣區 R 語言使用者排名第二,具備深厚的資料分析與機器學習技術。

     

    相關新聞:新北兒少暴力風險預警管理奪總統獎,大減 6 成回頭客

    延伸閱讀:2018 年會搶鮮爆:集結一群「有愛」的資料分析師,D4SG 引爆公益領域資料革命

    林志育|聚樂邦共同創辦人

    • 實境遊戲結合倡議,引動青年參與社會
    • 玩家規模:10,000 人+

    聚樂邦成立於 2016 年 3 月,是一間推廣玩樂的設計公司。團隊致力將遊戲應用於社會議題的探討與實踐,期望藉此培育「創意公民」,引動青年發揮創意,協力打造自他共榮的社會環境。目前主要開發「實境遊戲」,讓消費者在玩遊戲的過程中理解、討論或參與改善議題。此外也透過遊戲化的「活動策展」與「教育訓練」,以更多元的方式傳遞理念,亦嘗試引入遊戲化的社區營造方法。

     

    延伸閱讀:2018 年會搶鮮爆:當大家各說各話,聚樂邦用遊戲創造對話!

    • 企業社創:量販通路引領食品轉型
    • 影響規模:全臺 26 間友善動物牧場共同推動

    蘇小真 | 家福股份有限公司企業社會責任暨溝通總監

    陳玉敏 | 動物社會研究會副執行長

  • 所謂「格子籠雞」是將 3、4 隻蛋雞養在 A4 紙張大小的籠子裡,狹窄的空間讓雞隻不僅無法洗澡,還會互相踩踏,終其一生可能連翅膀都無法好好張開梳理。歐盟會員國在 2012 年正式禁止境內農民採用格子籠方式飼養蛋雞,臺灣則在 2014 年跟進,具有法商背景的家樂福率全臺大型通路之先,設立非籠飼雞蛋專區,使友善動物的理念鏈結了蛋農、動保團體、通路,傳遞至消費者,用賣場的力量改變農場的現況,作為企業創新的典範。

  • 蔡宗勳 | 優照護副總經理​

    • 平臺化──高齡社會的照護新解方

    • 影響規模:210,000人+

     

    平臺運作是規模化常見的模式,「優照護」平臺以居家照顧的需求者及提供者為服務對象,透過數據資訊媒合兩端,受益者除了獲得優質照顧的服務使用者,以及收入提升的照顧者,也包含了他們的家人,甚至一整個家庭,影響人數保守估計達 21 萬人。

    鑑於平臺化的優勢,優照護共同創辦人陳宏益也與許多社會賢達共同籌備了「臺灣優時間照護基金會」,透過與志工組織的合作,並以「時間銀行」概念發行時間幣,發揮志工互助及資源共享精神、打破地域限制,達到全臺甚至全球華人的規模化目標。

     

    陳凱翔 | One-Forty 移工教育文化協會共同創辦人​

    • 以數位創新力迅速擴張的移工培力 NGO
    • 服務移工規模:16,500 人+

     

    新生代 NGO One-Forty,創立初期就試著擁抱創新的技術、思維與想像,利用以人為本的服務設計思維,描繪顧客旅程地圖,同時利用插畫、動畫影像、行動藝術、虛擬貨幣捐款等多媒體或數位工具,推動募款並促進公眾溝通。短短 3 年,One-Fofty 從 15 人的移工商學院成長到規模完整的移工人生學校,超過 500 名移工註冊報名,同時創辦全臺灣第一個移工專屬線上學習平臺,有超過 160 支母語教學短片與 16,000 名移工長期在線學習。
     

    延伸閱讀 1:哪些 NGO 已經在應用「區塊鏈」?社會團體不可忽視的新創技術

    延伸閱讀 2:60 萬個旅程,60 萬個故事/One-Forty 2017 年度特展報導

  • NPOwer 公益行動家

    善意存在每個人心裡,但唯有開始行動,「好意」才有可能變成「好事」。

     

    2014 年起,NPOst 連續 4 年找到 24 位在社會角落積極改變的公益行動者,提供一年一度 NPOst 年會的發表舞臺。今年,我們啟動了 「NPOwer 公益行動家」,公開徵求潛力無限、正在用創新方法或思維做公益的工作者,經過 NPOst 初選、專業評審面談、網路投票,我們最終選出了 6 組作公益行動家,一起來聽聽他們如何擴散好事的影響力!

     

    延伸閱讀:2018 NPOst 年會,6 位 NPOwer 公益行動家決選出爐!

    Skills for U

    黃偉翔|Skills for U 執行長

    技能不再只是賺錢的工具,而是解決社會問題、發展社會創新到社會永續(SDGs)的重要媒介,這是 Skills for U 強調的『用技能與社會對話』理念。2018 年獲國際最大職業教育與技能發展組織 WorldSkills 選拔為 全球 Top12 技能新創組織。

    桃園移工參與式預算計畫執行團隊
    賴世哲|桃園市政府勞動局專門委員

    運用參與式民主及公私協力,提供友善對話場域,提供符合移工需求之公共服務,打破既有公共治理模式之框架,嘗試新的政策制訂機制,讓弱勢群體發聲並強化市民與移工之連結與理解,落實友善多元的社會。

     

    專訪報導:自己的泰拳自己辦!公部門帶頭引入參與式預算,桃園移工的民主小革命/NPOwer 公益行動家 1​

    無毒農 等家寶寶的安心水果​

    王子瑜|舒果農企業有限公司專案經理

    等家寶寶的安心水果」是無毒農的 CSR 模式,我們希望透過自身平台農業資源,提供育幼院少人捐贈的安心水果來源,並支持友善小農。讓作公益的同時也能構築友善的消費循環,打破大家對「捐錢=盡社會企業責任」的迷思。

    郭柏辰|大鋤花間咖啡生態農場 農場長工

    由友善土地,友善一切人事物,回到最當初人與人之間的信任關係,並藉此改變消費者的消費習慣,建立起山內人跟平地人,上下游的密切關係。
    不灑農藥也能種出好咖啡(美國 CQI 評分台灣第二,亞洲第三,世界排名 19)。
    六級農業,我們農人自立自強,以自身經驗分享給周遭一起努力的農友。
     

    青少年表演藝術聯盟

    余浩瑋|青少年表演藝術聯盟盟主​

    透過劇場藝術,帶領青少年創作演出,並以此作為培力,讓興趣結合謀生管道。
     

    郭家佑|台灣數位外交協會總監

    秉持「參與,比給予更重要」的精神,台灣數位外交協會致力於推動參與式的外交思維,並以實際國際行動,驗證外交創新的可行性。我們相信,藉由參與他國社會議題與經營當地社群平台,台灣可以在他國公民心中建立更為深刻的印象,並且深化當地影響力。

  • NPOst 2018年會志工招募,一起讓好事長大!

    志工招募已截止,感謝大家的熱情參與:)

  • 購票資訊

     

    7/4-8/7 flyingV 募集鐵粉趴達標,恭喜群募期間購票者可以參加年會當天加辦鐵粉趴!

    現在除了一般票,還有學生票與團體票喔!

  • NPOst 年會各界好評盛讚

  • 众社會企業創辦人

    林崇偉

    創新。放大!= SCALING INNOVATION!想改變社會的熱情,如何從 0、到 1、到 N、到 ∞,推薦大家絕對不要錯過 NPOst 2018 年會!

    羅慧夫顱顏基金會執行長

    王金英​

    追尋新知識與新啟發,遇見 NPO 的好夥伴,盡在 NPOst 年會!

    博幼基金會副執行長

    吳文炎

    如果一年只能參加一場公益界大活動,一定要選 NPOst 年會!

    婦女新知基金會政策部主任

    覃玉蓉

    您也懷抱著讓世界變得更好、更平等的理想,又想知道怎麼踩在現實的土壤中行動嗎?千萬別錯過 NPOst年會!

    人生百味

    NPOst 是我看過最專業、最多元的獨立媒體,最重要的是對「人」深切的關懷。他們辦的年會當然 hen 棒!

    One-Forty 共同創辦人

    陳凱翔

    NPOst 年會是我每年很期待一定會參加的盛會,除了很精采受用的分享內容,每次都會在現場遇到熱情又有行動力的新朋友!

    畢嘉士基金會公共關係暨資源發展專員

    吳怡槿

    NPOst 年會可以一次聽到不同國家、不同領域領袖與工作者無私熱情地分享,真的很過癮而且 CP 值破表,絕對不能錯過

    新巨輪協會理事長

    陳安宗

    新巨輪和很多默默在做公益的小協會因為 NPOst 而交到更多朋友、成長茁壯,NPOst 是很棒的公益夥伴,有你們真好!

    陳綢兒少中心及家園主任

    徐瑜

    NPOst 年會讓我們對公益議題有更廣泛的刺激與深入的了解,還可以與更多志同道合的夥伴彼此砥礪,為社會困境提供更好的解方,是個能夠充飽電再出發的好活動!

    社團法人臺灣芒草心慈善協會

    想要深度凝視社會議題,關注 NPOst 公益交流站就對了!

    臺北市社會工作人員職業工會

    NPOst 是臺灣最專業、對非營利組織議題最敏銳、最深入的的公益交流平臺。每年NPOst 年會我們都推薦,一定要去參與!

     

    桃園市社會工作人員職業工會

    NPOst 年會,清晰推介非營利組織發展潮流議題,一定要參加!

    高雄市社會工作人員職業工會

    在 NPOst 年會,看見不同的社福視野,找回助人工作的初心。

    PTT 社工板板主 douwei

    「沒時間解釋了,快上車!」

     

     

    2017 年會參加者

    感謝 NPOst 為各角落的 NGOs 工作者成立平臺,並邀請國際講者分享寶貴經驗,十分受用!

    2017 年會參加者

    NPOst 的年會議題設計跟講者都很棒,可以更了解不同領域的 NPO 工作者怎麼影響社會。

  • 關於我們

  • 由臺灣數位文化協會所推動、全臺最大的公益議題媒體。矢志串聯全臺非營利組織,深入討論社會福利與創新。相信行善的無限可能與多元突破,支持跨領域合作以邁向社會共好。關心所有邊緣弱勢,探究助人的倫理與學問,期許成為全臺服務與倡議團體之最大交流平臺。

     

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